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总序1

前言1

第一篇 总论3

一、中央企业企业文化建设基本情况3

（一）高度重视、强力推动，健全了企业文化建设机制3

（二）系统设计、整体推进，完善了企业文化框架体系4

（三）服务中心、融入管理，提升了企业管理工作水平5

（四）丰富载体、创新方法，提高了企业文化传播效果5

（五）以人为本、以文化人，促进了员工素质全面提升6

（六）牢记使命，履行责任，树立了企业公民良好形象7

二、中央企业企业文化建设若干经验9

（一）必须坚持以社会主义核心价值体系为引领，才能保证企业文化建设的正确方向9

（二）必须坚持企业文化与生产经营管理深度融合，才能有效发挥企业文化的功能作用10

（三）必须坚持以人为本，把育人铸魂作为基本任务，才能不断增强企业文化的凝聚力10

（四）必须坚持创新发展，不断丰富企业文化载体，才能永葆企业文化的生机和活力11

（五）必须培养壮大专职人员队伍，着力提高其能力素质，才能不断开创企业文化建设新局面11

第二篇 中央企业企业文化建设经验交流会聚焦15

一、黄丹华在中央企业企业文化建设经验交流会上的讲话15

二、18家中央企业企业文化建设成果案例26

（一）中国石油天然气集团公司26

（二）中国大唐集团公司30

（三）中粮集团有限公司36

（四）国家电网公司42

（五）中国建筑工程总公司48

（六）中航工业西安航空发动机（集团）有限公司52

（七）中国北车齐齐哈尔轨道交通装备有限责任公司56

（八）中国航天科工集团公司62

（九）中国电子科技集团公司第十四研究所66

（十）中国南方电网有限责任公司74

（十一）中国华能集团德州电厂79

（十二）中国国电集团公司84

（十三）神华集团神东煤炭集团有限责任公司88

（十四）中国电信深圳分公司92

（十五）国家开发投资公司靖远第二发电有限公司96

（十六）招商局集团有限公司102

（十七）国家核电技术有限公司108

（十八）新兴际华集团有限公司113

第三篇 若干行业中央企业企业文化建设典型案例分析121

一、军工行业121

（一）企业文化建设的背景121

（二）企业文化建设的思路与目标123

（三）企业文化体系的构建124

（四）企业文化建设的措施与方法150

（五）企业文化建设取得的主要成效159

（六）未来企业文化建设的构想160

（七）企业文化建设的经验与启示164

二、石油化工行业172

（一）企业文化建设的背景172

（二）企业文化建设的思路与目标173

（三）企业文化体系的构建174

（四）企业文化建设的措施与方法178

（五）企业文化建设取得的主要成效217

（六）企业文化建设的经验与启示219

三、电力行业223

（一）企业文化建设的背景223

（二）企业文化建设的思路与目标224

（三）企业文化体系的构建225

（四）企业文化建设的措施与方法231

（五）企业文化建设取得的主要成效265

（六）企业文化建设的经验与启示267

四、商贸流通行业271

（一）企业文化建设的背景271

（二）企业文化建设的指导思想、基本原则与总体目标273

（三）企业文化体系的构建274

（四）企业文化建设的措施与方法279

（五）在集团主文化引领下的子公司文化建设291

（六）企业文化建设取得的主要成效314

（七）未来企业文化建设的构想314

（八）企业文化建设的经验与启示316

附录323

附录一 国资委关于命名中央企业企业文化示范单位的决定323

附录二 商务部 中央外宣办 外交部 发展改革委 国资委 国家预防腐败局 全国工商联关于印发《中国境外企业文化建设若干意见》的通知325

附录三 国资委关于贯彻落实《中国境外企业文化建设若干意见》的通知329

参考文献331